అమెరికాలో విదేశీ నిపుణులను నియమించుకోవడానికి కంపెనీలు ఉపయోగించే H-1B వీసా ప్రోగ్రామ్ కింద, ప్రతి పిటిషన్పై $103,265 అదనపు పన్ను విధించాలని డిపార్ట్మెంట్ ఆఫ్ హోమ్ల్యాండ్ సెక్యూరిటీ (DHS) ప్రతిపాదించింది. ఇది కేవలం సేవలకు చెల్లించే రుసుము కాదు, H-1B కార్మికుల నియామకాలను తగ్గించే ఉద్దేశంతో తీసుకొచ్చిన పన్ను అని ప్రభుత్వం పేర్కొంది.
ఈ కొత్త ప్రతిపాదన విశ్వవిద్యాలయాలు, కొన్ని రకాల లాభాపేక్ష లేని సంస్థలు (ఆసుపత్రులు వంటివి) మరియు ప్రభుత్వ పరిశోధనా సంస్థలకు మినహాయింపు ఇస్తుంది. అయితే, మిగిలిన అన్ని క్యాప్-సబ్జెక్ట్ H-1B పిటిషన్లకు — అంటే అమెరికాలో పని చేసేందుకు వీసా పరిమితులకు లోబడి ఉండే కొత్త ఉద్యోగుల దరఖాస్తులకు — ఈ పన్ను వర్తిస్తుంది. పిటిషన్ ఆమోదం పొందినా, పొందకపోయినా యజమానులు ఈ మొత్తాన్ని చెల్లించాల్సి ఉంటుంది.
గతంలో ప్రెసిడెన్షియల్ ప్రొక్లమేషన్ 10973 ద్వారా విధించిన $100,000 పన్నును కోర్టులు నిలిపివేసిన నేపథ్యంలో, DHS ఇప్పుడు కొత్త చట్టపరమైన ఆధారాలతో ఈ ప్రతిపాదనను ముందుకు తెచ్చింది. అయితే, ఈ పన్ను ఆదాయం ఇమ్మిగ్రేషన్ కోర్టులు, బయోమెట్రిక్ స్క్రీనింగ్ మరియు ఇతర సమ్మతి కార్యకలాపాలకు వెళ్తుందని ప్రభుత్వం చెబుతోంది. ఈ వాదనపై ఆర్థికవేత్తలు మరియు నిపుణులు భిన్నాభిప్రాయాలు వ్యక్తం చేస్తున్నారు.
గత అనుభవాలను పరిశీలిస్తే, ఇటువంటి పన్నులు H-1B వీసా దరఖాస్తులను భారీగా తగ్గిస్తాయని గణాంకాలు చెబుతున్నాయి. గతంలో విధించిన పన్ను వల్ల పిటిషన్ల సంఖ్య 87 శాతం తగ్గగా, విదేశాల్లో ఉన్న కార్మికులు మరియు వారి కుటుంబాలకు జారీ చేసే వీసాల సంఖ్య 77 శాతం పడిపోయింది. దీనివల్ల అమెరికా ఆర్థిక వ్యవస్థకు పెట్టుబడుల ఉపసంహరణ, ఆవిష్కరణల క్షీణత వంటి నష్టాలు వాటిల్లుతాయని విశ్లేషణలు హెచ్చరిస్తున్నాయి.
ప్రస్తుతం ఒక ఉద్యోగిని నియమించుకోవడానికి న్యాయవాది ఖర్చులతో కలిపి ఇప్పటికే $10,000 వరకు ఖర్చవుతోంది. ఒకవేళ పాత మరియు కొత్త పన్నులు రెండూ అమల్లోకి వస్తే, ఒకే ఉద్యోగి కోసం యజమానులు $214,000 కంటే ఎక్కువ చెల్లించాల్సి వస్తుంది. ఈ భారీ ఆర్థిక భారం H-1B వీసా ప్రోగ్రామ్కే ముగింపు పలికే అవకాశం ఉందని నిపుణులు భావిస్తున్నారు.
